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63% des professionnels veulent développer des relations dans les voyages de stimulations

voyage de stimulation

Incentive Travel Index vient de sortir un rapport sur la perception des professionnels des voyages de simulation. Cette enquête a été faite entre mai et juillet. 1 417 professionnels y ont répondu. L’étude en question a examiné la reprise du secteur des voyages de stimulation, les facteurs qui influencent le choix des destinations et l’évolution de la conception des programmes. Voici les principaux résultats : 

Quatre personnes sur cinq interrogées dans le cadre de cette étude pensent que les voyages de stimulation gagnent en importance stratégique. Selon eux, les deux principales raisons sont qu’ils peuvent retenir les employés talentueux. Par ailleurs, ces voyages peuvent également rassembler des effectifs dispersés.

Les défis futurs des professionnels du voyage de stimulation : 

  • 80 % des répondants pensent qu’il s’agit de l’augmentation des coûts et l’inflation
  • 66 % disent que c’est pour attirer et retenir les talents
  • 64 % évoquent les nouvelles attentes en matière de gestion des contrats 
  • 63 % affirment que cela concerne l’incertitude et la planification à court terme
  • 62 % exposent des raisons de perte de connaissance du secteur à cause des départs de personnel 
  • 53 % indiquent des causes d’instabilité internationale

Les choix des destinations du voyage de stimulation

Rapport qualité-prix

L’inflation reste une grande préoccupation pour tous. De ce fait, la question du budget est au centre du processus de sélection des destinations. En effet, 50 % des professionnels questionnés considèrent le « rapport qualité-prix » comme le premier critère de sélection d’un lieu de programme d’incitation. Par ailleurs, 25 % des répondant le placent en deuxième position.

La sécurité 

La sécurité évoquée ici concerne la sécurité, la sécurité sanitaire et la sécurité personnelle. C’est le deuxième critère à prendre en compte dans le choix d’une destination de stimulation selon les professionnels enquêtés. A la troisième position se trouve la bonne infrastructure pour les événements d’affaires.

Les clés de la réussite d’un programme de voyages de stimulation

Selon les réponses récoltés à l’issue de cette enquête, voici à quoi les professionnels s’attendent à avoir dans un voyage de stimulation :

  • 63 répondants veulent y développer des relations lors de ce voyage
  • 50 souhaitent avoir des options multiples 
  • 48 attendant d’assister à une célébration des prix     
  • 47 ont envie de prendre part à des réunions
  • 47 désirent consolider leur esprit d’équipe
  • 45 exigent un dîner en groupe
  • 45 espèrent faire des sessions de RSE
  • 42 espèrent faire des sessions de développement durable
  • 41 ambitionnent de faire des voyages d’étude
  • 38 veulent faire des expériences de la liste noire

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